社会福祉主事の職務経歴書例文33件

社会福祉主事の職務経歴書に書く5つの項目

職務経歴書の構成は職種によらず同じです。この5つを順に埋めれば完成します。

職務要約3〜4行で経歴の全体像。「何年、どの仕事で、何をしてきたか」
職務経歴勤務先ごとに、在籍期間・担当業務・実績・工夫した点
活かせる経験・スキルできること、使える道具、資格
保有資格取得年月とともに正式名称で
自己PR強みを1〜2つに絞り、具体的な行動で裏付ける

職務経歴書chanでは、この5項目が質問の順番になっています。答えるたびに右側（スマホでは「できあがり」タブ）で書類が埋まっていきます。

社会福祉主事の職務内容はどう書く？

担当したものにチェックを入れてください。そのまま「担当業務」の欄になります。社会福祉主事の職務経歴書でよく使われる書き方を15件収録しています。

社会福祉主事の実績は、数字がなくても書ける

社会福祉主事は売上や達成率のような指標が出しにくい仕事です。そのかわり、次の4つの切り口で「数えられるもの」を探すと実績になります。

規模: どれくらいの量・範囲を担当したか（1日の件数、担当エリア、利用者数、取扱点数）
品質: どれくらい正確だったか（ミス・クレーム・事故の少なさ、指名・リピート）
効率: どれくらい速く・ムダなくできたか（時間短縮、手順の改善、ロス削減）
継続: どれくらい続けたか（在籍期間、無遅刻無欠勤、繁忙期対応、後輩指導）

下の文は空欄に数字や言葉を入れるだけで実績になります。使えそうな文にチェックを入れてください。作成ツールで、選んだ文の空欄がそのまま入力欄になります。

色の付いた部分は入力例です。分からない数字は「◯◯」のまま提出せず、概算にするか、その文を選ばないでください。

社会福祉主事で工夫したことは、どう書く？

採用担当者が2番目に見ているのは「仕事への取り組み姿勢」です（下の調査参照）。同じ業務でも、どう工夫したかを1〜2文添えるだけで他の応募者と差がつきます。当てはまるものにチェックを入れてください。

家庭訪問では生活状況を丁寧に聞き取り、健康面や家計面の変化を早めに把握して必要な支援につなげました。
制度の説明は相手の理解度に合わせて言葉を選び、書面と口頭の両方で伝えて誤解を防ぎました。
就労支援では本人の希望と体調を踏まえて段階的な目標を立て、ハローワークと連携して進めました。
ケース記録は事実と所見を分けて書き、担当が代わっても経過がたどれるようにしました。
民生委員や地域の関係者と顔の見える関係を築き、気になる世帯の情報が早く届くようにしました。
困難ケースは一人で抱え込まず、上司や査察指導員に早めに相談して対応方針を決めました。
法改正や通知の内容を確認し、担当業務に関わる変更点を係内で共有しました。
窓口では待ち時間を短くするため、必要書類を事前に案内する掲示や案内文を整えました。

社会福祉主事の「活かせる経験・スキル」に書けるもの

社会福祉主事任用資格
社会福祉士
精神保健福祉士
介護支援専門員
生活保護制度
介護保険制度
障害者総合支援法
児童福祉法
ケースワーク・家庭訪問
ケース記録の作成
関係機関との連携
普通自動車免許

採用担当者は職務経歴書のどこを見ているか

採用担当者が職務経歴書で重視する項目を尋ねた一次調査では、「仕事内容」が最多の62%、次いで「仕事への取り組み姿勢」51%、「成果・実績」は38%で3番目でした。

仕事内容62%

仕事への取り組み姿勢51%

成果・実績38%

出典：リクナビNEXT「採用実態調査」（2017年3月実施、楽天リサーチ／従業員50名以上の企業の採用担当者300名）

成果は3番目です。売上のような数字が出せない社会福祉主事でも、仕事内容と取り組み姿勢をきちんと書けば不利にはなりません。

作った職務経歴書はどう提出すればいい？

A4で1〜2枚、多くても3枚以内にまとめ、末尾に「以上」と書きます。メール添付やWeb応募ではPDFにし、ファイル名は「職務経歴書_氏名.pdf」のように誰の書類か分かる形にします。

日付は提出日（郵送なら投函日）にし、履歴書と同じ日付に揃えます
印刷する場合は白のA4普通紙に片面印刷し、クリアファイルに入れて折らずに送ります
手書きは不要です。パソコンやスマホで作成したもので構いません
履歴書とは別の書類です。履歴書の職歴欄に収まらない内容を、職務経歴書に書きます

社会福祉主事の職務経歴書よくある質問

社会福祉主事の職務経歴書には何を書けばよいですか？

配属先（福祉事務所、施設、社会福祉協議会など）と担当業務、担当世帯数や相談件数、扱った制度、家庭訪問や関係機関との連携内容を書きます。任用資格をどの要件（大学の指定科目履修、養成機関修了など）で満たしているかも明記しましょう。

社会福祉主事は資格ではなく任用資格ですが、職務経歴書にどう書けばよいですか？

資格欄には「社会福祉主事任用資格」と書き、取得の根拠（大学で指定科目を履修、通信課程修了など）を添えます。公務員以外の職場でも施設の生活相談員などの要件として評価されるため、取得年月とともに記載しておくとよいです。

公務員から民間の福祉施設へ転職する場合、何を書けばよいですか？

福祉事務所で担当した世帯数や相談件数、扱った制度、家庭訪問や関係機関との連携経験を書きます。生活保護や介護保険の制度知識は施設の相談員業務でも活かせるため、制度の運用実務に携わった経験として具体的に示すと評価されます。

未経験で社会福祉主事の任用資格しかない場合はどう書けばよいですか？

任用資格の取得根拠を明記したうえで、前職での窓口対応、電話対応、書類作成、顧客対応など福祉業務に転用できる経験を抜き出して書きます。介護や保育のアルバイト経験、ボランティア経験があれば、対象者との関わり方を具体的に添えましょう。

社会福祉主事の実績は数字で表せますか？

担当世帯数、月の訪問件数、年間の相談件数、就労支援の人数、申請審査の件数、在籍年数などが数字で表せます。数字が出しにくい場合は、困難ケースにどう対応して何につなげたかを個人が特定されない形で書くと実績として伝わります。

短期間で退職した経験やブランクはどう書けばよいですか？

在籍期間や空白期間を隠さず書き、その中で担当した業務内容を具体的に記載します。ブランク中に取得した資格や参加した研修があれば添えます。理由は面接で聞かれたときに簡潔に前向きに説明できるよう準備しておけば十分です。