広告営業・メディア営業の職務経歴書例文33件

広告営業・メディア営業の職務経歴書に書く5つの項目

職務経歴書の構成は職種によらず同じです。この5つを順に埋めれば完成します。

職務要約3〜4行で経歴の全体像。「何年、どの仕事で、何をしてきたか」
職務経歴勤務先ごとに、在籍期間・担当業務・実績・工夫した点
活かせる経験・スキルできること、使える道具、資格
保有資格取得年月とともに正式名称で
自己PR強みを1〜2つに絞り、具体的な行動で裏付ける

職務経歴書chanでは、この5項目が質問の順番になっています。答えるたびに右側（スマホでは「できあがり」タブ）で書類が埋まっていきます。

広告営業・メディア営業の職務内容はどう書く？

担当したものにチェックを入れてください。そのまま「担当業務」の欄になります。広告営業・メディア営業の職務経歴書でよく使われる書き方を15件収録しています。

広告営業・メディア営業の実績を数字で示す書き方

広告営業・メディア営業は成果を数値で示しやすい職種です。件数・金額・達成率・順位・改善率のいずれかを入れると、読み手が規模を掴めます。数字が思い出せない場合は「約」を付けた概算で構いません。

下の文は空欄に数字や言葉を入れるだけで実績になります。使えそうな文にチェックを入れてください。作成ツールで、選んだ文の空欄がそのまま入力欄になります。

色の付いた部分は入力例です。分からない数字は「◯◯」のまま提出せず、概算にするか、その文を選ばないでください。

広告営業・メディア営業で工夫したことは、どう書く？

採用担当者が2番目に見ているのは「仕事への取り組み姿勢」です（下の調査参照）。同じ業務でも、どう工夫したかを1〜2文添えるだけで他の応募者と差がつきます。当てはまるものにチェックを入れてください。

広告主の商品や業界を事前に調べ、媒体の読者層・視聴者層との接点を示した提案書を作成しました。
掲載後は効果レポートを必ず持参し、次回の出稿につながる改善案を提示しました。
制作部門と入稿の締切や仕様を事前に共有し、掲載トラブルの防止に努めました。
代理店担当者と定期的に情報交換を行い、キャンペーンの予定を早めに把握しました。
媒体の閲覧データや読者アンケートを提案資料に反映し、説得力を高めました。
受注確度を週次で整理し、着地見込みの精度を上げるよう管理しました。
競合媒体の料金や企画を継続的に調べ、自社媒体の強みを明確に説明できるようにしました。
広告考査の基準を理解し、掲載可否の判断を早めに広告主へ伝えるようにしました。

広告営業・メディア営業の「活かせる経験・スキル」に書けるもの

新規開拓営業
企画提案営業
提案書作成
広告代理店対応
媒体資料作成
Web広告の基礎知識
Google広告
効果レポート作成
PowerPoint
Excel（売上管理）
普通自動車免許
ネットマーケティング検定

採用担当者は職務経歴書のどこを見ているか

採用担当者が職務経歴書で重視する項目を尋ねた一次調査では、「仕事内容」が最多の62%、次いで「仕事への取り組み姿勢」51%、「成果・実績」は38%で3番目でした。

仕事内容62%

仕事への取り組み姿勢51%

成果・実績38%

出典：リクナビNEXT「採用実態調査」（2017年3月実施、楽天リサーチ／従業員50名以上の企業の採用担当者300名）

成果は3番目です。売上のような数字が出せない広告営業・メディア営業でも、仕事内容と取り組み姿勢をきちんと書けば不利にはなりません。

作った職務経歴書はどう提出すればいい？

A4で1〜2枚、多くても3枚以内にまとめ、末尾に「以上」と書きます。メール添付やWeb応募ではPDFにし、ファイル名は「職務経歴書_氏名.pdf」のように誰の書類か分かる形にします。

日付は提出日（郵送なら投函日）にし、履歴書と同じ日付に揃えます
印刷する場合は白のA4普通紙に片面印刷し、クリアファイルに入れて折らずに送ります
手書きは不要です。パソコンやスマホで作成したもので構いません
履歴書とは別の書類です。履歴書の職歴欄に収まらない内容を、職務経歴書に書きます

広告営業・メディア営業の職務経歴書よくある質問

広告営業の職務経歴書では何を書けばよいですか？

扱った媒体の種類、広告主の業種と社数、担当した予算規模、受注額や達成率を書きます。加えて、どのような企画を提案してどんな成果につながったかを1〜2例挙げると、提案力が伝わりやすくなります。

未経験から広告営業に応募する場合、何をアピールできますか？

接客や販売、電話対応などで培った対人スキルや、数字目標に取り組んだ経験を書きます。SNSやWeb広告に関心があり自分で調べていることや、資料作成の経験があれば、それも具体的に添えると評価されやすくなります。

売上実績が小さい場合はどう書けばよいですか？

金額が小さくても、担当社数や新規開拓数、継続率、提案件数など数えられるものを書きます。また、企画の工夫や広告主からの評価など、金額以外の成果も具体的に書くことで取り組み方が伝わります。

短期間で退職した経験はどう書けばよいですか？

在籍期間を正直に書き、担当した業務と学んだことを簡潔にまとめます。理由は職務経歴書では詳しく触れず、面接で前向きに説明できるよう準備しておくと安心です。短くても実績があれば数字で示します。

Web広告と紙媒体の両方を経験している場合、どうまとめますか？

媒体ごとに項目を分け、それぞれの担当業務と実績を書きます。Web広告では運用や効果測定に関わった範囲、紙媒体では企画や入稿管理の経験を整理すると、幅広い媒体に対応できることが伝わります。

広告代理店への転職では、媒体社の経験はどう評価されますか？

媒体側の知識や広告枠の販売経験は、代理店で媒体を選定し提案する際に役立ちます。代理店との折衝経験や、広告主の課題を踏まえた企画提案の実績を具体的に書くと、代理店側でも活かせる力として伝わります。